Vad bör göras när det gäller lavaldomen? På vilket sätt kommer den svenska modellen påverkas? Det diskuterade LO, Tco och Sacos respektive ordförande. Och eftersom det är ett valår finns även Sven-Erik Österberg (s) och Anna König (m) på podiet.
Fria autonoma parter som reglerar arbetsmarknadens villkor. Det är den Svenska modellens viktigaste ingrediens, enligt Anna Ekström.
Om vi börjar med att påverka lagstiftaren på EU-nivå riskerar vi att gå ur i askan i elden. De som idag har makten kommer inte skriva ett för Sveriges förhållande bättre utstationeringsdirektiv.
Inskränkning av strejkrätten är inte bra men efter att ha läst domen så förstår inte Anna Ekström hur vi ska kunna komma undan just den negativa effekten. Det måste vara bättre att överlåta diskussionen till arbetsmarknadens parter som bör lösa detta genom vanliga förhandlingar.
Golvet har blivit både rak och väggar, vi får inte teckna bättre avtal eller avtal som omfattar fler områden. Och det är ett problem enligt Wanja Lundby Wedin.
Nej, någon 100% samständighet bland de tre ordförandena finns inte. Man gillar inte Lavaldomen, det står klart för åskådarna. Det ska finnas ett kollektivavtal hos en utländsk arbetsgivare i Sverige där innehållet ska vara likvärdigt med svenska förhållanden tycker Anna. Sture och Wanja håller med, men vill att de ska vara ett svenskt kollektivavtal.
Men vad tycker arbetsgivaren i form av Svenskt Näringsliv? Det vet vi inte riktigt. Det finns olika uppfattningar bland arbetsgivarorganisationerna också. Rent generellt tycker jag att Svenskt Näringsliv på ett mer aktivt sätt måste ta ett ansvar för den svenska modellen. Oavsett lavaldomen.
Och det är nu det blir problematiskt för mig. Om vi försöker påverka lagstiftaren på europeisk nivå riskerar vi att det drar i väg åt fel håll. Allstå återstår den svenska modellen med förhandlingar mellan parterna. Men vi vet inte om vad arbetsgivaren tycker i olika delar. Vilket förhandlingsutrymme som finns är oklart. Men jag tror nog att det är bättre att lita till den svenska modellen med förhandlingar och göra det bästa av den olyckliga domen.
Se seminariet i LOs webb-tv arkiv här.
